Osoby z talentami w domenie budowania relacji umieją̨ tak zarządzać relacjami, aby spajać́ grupę̨. Bez tych talentów w zespole w wielu przypadkach grupa jest po prostu zbiorem indywidualności. Osoby z tymi talentami mają umiejętność́ sprawiania, że zespół jest czymś́ więcej niż̇ tylko sumą jego członków. Ten wpis jest trzeciem z serii czterech wpisów poświęconych poszczególnym domenom.
Podcast: Play in new window | Download | Embed
Talenty zastosowane w praktyce pomagają nam działać produktywnie. Lubię rozmawiać z moimi gośćmi o tym jak wykorzystują swoje talenty na co dzień. W tym odcinku rozmawiam z Małgorzatą Maludzińską. Małgosia pracuje jako urzędnik i w swojej pracy bardzo korzysta ze znajomości swoich mocnych stron. Dodatkowo wykorzystuje najlepsze praktyki i techniki produktywności. W naszej rozmowie opowiada o tym jak to robi, jak organizuje swoją pracę, jak propaguje dobre sposoby pracy. Można się od niej dużo nauczyć! Zapraszam do słuchania i do rozmowy!
Podcast: Play in new window | Download | Embed
0,8% dnia brzmi jak niewielka jego część. Tyle zajmuje mi pisanie wpisów w serii #sześć. Inwestując kilka minut dziennie napisałem już ponad 100 wpisów. W tym czasie nauczyłem się lepiej pisać, układać myśli w głowie, przekazywać to co dla mnie ważne, szukać pomysłów na kolejne wpisy a nawet rozmawiać z Wami o tych wpisach. Z niewielkiej inwestycji, powtarzanej codziennie, mam namacalne, dobre dla mnie efekty. Nagrałem odcinek w którym dzielę się pomysłami co można robić w maksymalnie 0,8% dnia aby się rozwijać, działać efektywniej oraz budować relacje. Zachęcam Was do przesłuchania odcinka i wybrania obszaru w który zainwestujecie Wasz ułamek procenta dnia.
Podcast: Play in new window | Download | Embed
Osoby, które można określić jako Analityków, lubią szukać przyczyn i źródeł. Mają umiejętność wyszukiwania czynników, które mogą wpłynąć na sytuację. Zapraszam do drugiego sezonu “Słownika talentów”. W drugim sezonie chcę pokazać dynamikę talentów – jak na talent wpływają inne talenty osoby. Najlepiej to zrobić rozmawiając z osobą, która ma ten talent. A jeszcze lepiej rozmawiając z trzema osobami z wybranym talentem w Top 5. W odcinku o talencie Analityk wzięli udział Agata Chmielewska, Paulina Maciejewska oraz Sebastian Bobrowski. Każde z nich przyszło ze swoimi talentami i opowiedziało jak ich talent Analityk działa razem z pozostałymi z top 5. Zapraszam do posłuchania odcinka i dyskusji!
Osoby z talentami w domenie wpływania pomagają zgromadzić większą publiczność. Umieją sprzedać pomysły swoje i zespołu wewnątrz i na zewnątrz organizacji czy grupy. Kiedy zespół potrzebuje kogoś, kto przejmie inicjatywę, wypowie się i upewni, że każdy został wysłuchany, warto poszukać osób z talentem z domeny wpływu Ten wpis jest drugim z serii czterech wpisów poświęconych poszczególnym domenom.
