Jesteś po zrobieniu badania Strengths Finder (test Gallupa), przeczytałeś raporty i dalej nie wiesz jak przekształcić swoje talenty w mocne strony? Chcesz znaleźć swoją pasję, zrozumieć siebie i wstawać rano z uśmiechem na twarzy i świadomością swoich możliwości?
Czy chcesz również?
Lepiej poznać i zrozumieć swoje naturalne talenty, zauważać je w codziennym życiu, mieć poczucie świadomości i większą pewność siebie?
Wykorzystywać je w praktyczny sposób, by pomagały Ci w wyzwaniach i skutecznym działaniu w każdym obszarze życia?
Umieć wybierać sposób działania i zwiększyć poczucie kontroli nad niechcianymi odruchami?
Wyznaczyć prosty plan działania, który osoby w Twoim otoczeniu pomogą Ci zrealizować?
Możesz to zrobić
Obserwując osoby, z którymi pracuję widzę, jak wiele wnosi świadomość swoich naturalnych predyspozycji i jak wiele zmienia w ich życiu. Dlatego…
Chcę się tym z Tobą podzielić!!
Od wielu osób słyszę pytanie: “Dominik, zrobiłem test Gallupa, ale nie wiem co mam dalej robić. Czy możesz mi w tym pomóc?”
Mogę! I najchętniej pomógłbym osobiście każdej jednej osobie, która do mnie pisze. Niestety, dobra ma tylko 24 godziny, a klonowania boję się bardziej niż zorganizowanych psich protestów przeciw wyrzucaniu do kosza resztek ze stołu.
Zamiast klonować siebie, sklonowałem moją wiedzę i doświadczenie, i tak powstał kurs, który przygotowałem w odpowiedzi na potrzeby i pytania słuchaczy podcastu “Z pasją o mocnych stronach”.
Talenty zastosowane w praktyce pomagają nam działać produktywnie. Lubię rozmawiać z moimi gośćmi o tym jak wykorzystują swoje talenty na co dzień. W tym odcinku rozmawiam z Małgorzatą Maludzińską. Małgosia pracuje jako urzędnik i w swojej pracy bardzo korzysta ze znajomości swoich mocnych stron. Dodatkowo wykorzystuje najlepsze praktyki i techniki produktywności. W naszej rozmowie opowiada o tym jak to robi, jak organizuje swoją pracę, jak propaguje dobre sposoby pracy. Można się od niej dużo nauczyć! Zapraszam do słuchania i do rozmowy!
0,8% dnia brzmi jak niewielka jego część. Tyle zajmuje mi pisanie wpisów w serii #sześć. Inwestując kilka minut dziennie napisałem już ponad 100 wpisów. W tym czasie nauczyłem się lepiej pisać, układać myśli w głowie, przekazywać to co dla mnie ważne, szukać pomysłów na kolejne wpisy a nawet rozmawiać z Wami o tych wpisach. Z niewielkiej inwestycji, powtarzanej codziennie, mam namacalne, dobre dla mnie efekty. Nagrałem odcinek w którym dzielę się pomysłami co można robić w maksymalnie 0,8% dnia aby się rozwijać, działać efektywniej oraz budować relacje. Zachęcam Was do przesłuchania odcinka i wybrania obszaru w który zainwestujecie Wasz ułamek procenta dnia.
Osoby, które można określić jako Analityków, lubią szukać przyczyn i źródeł. Mają umiejętność wyszukiwania czynników, które mogą wpłynąć na sytuację.
Zapraszam do drugiego sezonu „Słownika talentów”. W drugim sezonie chcę pokazać dynamikę talentów – jak na talent wpływają inne talenty osoby. Najlepiej to zrobić rozmawiając z osobą, która ma ten talent. A jeszcze lepiej rozmawiając z trzema osobami z wybranym talentem w Top 5.
W odcinku o talencie Analityk wzięli udział Agata Chmielewska, Paulina Maciejewska oraz Sebastian Bobrowski. Każde z nich przyszło ze swoimi talentami i opowiedziało jak ich talent Analityk działa razem z pozostałymi z top 5. Zapraszam do posłuchania odcinka i dyskusji!
Osoby z talentami w domenie wpływania pomagają zgromadzić większą publiczność. Umieją sprzedać pomysły swoje i zespołu wewnątrz i na zewnątrz organizacji czy grupy. Kiedy zespół potrzebuje kogoś, kto przejmie inicjatywę, wypowie się i upewni, że każdy został wysłuchany, warto poszukać osób z talentem z domeny wpływu
Ten wpis jest drugim z serii czterech wpisów poświęconych poszczególnym domenom.
Talenty można wykorzystać w praktyce. Bardzo podoba mi się ten przekaz propagowany przez twórców metody Clifton Strengths. Jeżeli można z nich korzystać w praktyce, to można też to zrobić w obszarze finansów. Finanse, którymi dobrze zarządzamy dają nam poczucie spokoju, bezpieczeństwa i wolności podejmowania decyzji. Finanse, którymi źle zarządzamy, stresują nas i ograniczają nasze możliwości. Warto nauczyć się dobrze podchodzić do tej sfery naszego życia. Jak w tym mogą pomóc talenty?
Marcin Iwuć
Poprosiłem o rozmowę na ten temat Marcina Iwucia, którego blog i podcast „Finanse bardzo osobiste” śledzę już od kilku lat, i który jest dla mnie autorytetem w tym obszarze. Marcin na rozmowę się zgodził i dzięki temu mogę Was zaprosić do zastanowienia się nad tym jak Wasze talenty mogą Wam pomóc zarządzać Waszymi finansami. Zapraszam do wysłuchania naszej rozmowy i dyskusji z nami!
