Zapisz się na newsletter

Administratorem danych zawartych w korespondencji e-mail jest Dominik Juszczyk prowadzący działalność gospodarczą pod nazwą Dominik Juszczyk Near-Perfect Performance. Wysyłając wiadomość, przekazujesz mi adres e-mail. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych są dostępne w polityce prywatności osadzonej na tej stronie internetowej.
Przykładowy list, który wysyłam w każdą sobotę. 📪
Administratorem danych zawartych w korespondencji e-mail jest Dominik Juszczyk prowadzący działalność gospodarczą pod nazwą Dominik Juszczyk Near-Perfect Performance. Wysyłając wiadomość, przekazujesz mi adres e-mail. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych są dostępne w polityce prywatności osadzonej na tej stronie internetowej.
Przykładowy list, który wysyłam w każdą sobotę. 📪

dominik

Spotkania 1:1 – zarządzanie notatkami

Jest wiele czynników wpływających na to, jak ludzie odbierają współpracę z nami. Według mnie jedną z najważniejszych rzeczy jest odpowiedzialność za zobowiązania, które się podejmuje. W swojej pracy często spotykam się z ludźmi na indywidualnych spotkaniach, z moimi przełożonymi, współpracownikami i podwładnymi. Z każdego z tych spotkań robię notatki, które są dla mnie kluczowym narzędziem do śledzenia, do czego się zobowiązałem. We wpisie pokazuję, jak wyglądają takie spotkania, jak radzę sobie z zapisywaniem treści tych spotkań, i jak wygląda zarządzanie notatkami z tych spotkań. Chętnie też przeczytam, jak Wy sobie z tym radzicie!

Read More

Jak wyjść z biura i nie myśleć o pracy?

Jak często wychodzicie z biura i wciąż przetwarzacie to, nad czym pracowaliście przed wyjściem? Jak często myślicie o zadaniu, które nie jest jeszcze skończone, a od którego musieliście odejść, aby zająć się czymś innym? Ile razy zdarza się Wam wysłuchać części piosenki, np. w radiu, a potem ta piosenka za wami „chodzi” cały dzień? Często? Jest to nagminnie spotykany problem. Nie jesteście w tym osamotnieni. A wszystkiemu winien jest efekt Zeigarnik. Jesteście zaintrygowani, czym jest ten efekt? Chcielibyście wiedzieć, jak go zniwelować? Odpowiedzi znajdziecie we wpisie :)

Read More
Spersonalizowany raport o Twoich talentach

Spersonalizowany raport o Twoich talentach

Po zrobieniu testu StrengthsFinder dostaniecie kilka raportów z opisem Waszych talentów. Większość ludzi skupia się tylko na głównym raporcie “Signature Themes Report”. A Instytut Gallupa przygotował też raport, który jest dużo bardziej użyteczny. Zawiera on spersonalizowany opis Twoich talentów. Ten raport nazywa się “Strengths Insight Guide”.

Read More
Warsztaty zespołowe

Jak wyglądają zespołowe warsztaty z rozwoju w oparciu o mocne strony

Czasami prowadzę zespołowe warsztaty, podczas których pracujemy nad poznaniem mocnych stron. Często dostaję pytania, co robimy w czasie takich warsztatów oraz czego nowego można się dowiedzieć na takim spotkaniu. Ponieważ takich pytań dostałem już kilka, postanowiłem odpowiedzieć na nie we wpisie. Wydaje mi się, że ten opis może być także przydatny dla osób, które nie będą brały udziału w takich warsztatach. Mogą one zobaczyć, jak krok po kroku lepiej poznać swoje talenty. Zapraszam do przeczytania!

Read More